编者按日升策略
深深锚定着逐梦路上的奋进坐标；声声奏鸣着伟大复兴的时代强音。
一年来，重庆教育系统努力把“规划图”变为“施工图”，把愿景变为实景。召开五年一度的全市教育大会，签署教育部、重庆市战略合作协议，出台《重庆加快建设教育强市推进教育现代化规划（2024—2035年）》，形成市委、市政府高度重视，部市同向发力，市区联动推进教育强市建设的生动局面，全市教育发展总体水平进入全国中上行列、西部第一方阵。
回眸这具有里程碑意义的一年，《重庆日报》特推出系列报道，看重庆教育与城市发展的澎湃脉搏同频共振，与国家前行的宏大征程同向偕行，奋力谱写中国式现代化重庆篇章。
党建引领 答好“强国建设、高校何为”的时代命题
——我市擦亮新时代高校党建“金色名片”
高校党的建设与思想政治工作，关乎高等教育高质量发展，关涉中国特色社会主义伟大事业后继有人、薪火相传。
全市高校从四个维度同频发力：坚定政治方向，抓实党对高校的全面领导；突出政治标准，加强高校干部人才队伍建设；增强政治功能，提升高校基层党建工作质量；压实政治责任，建立健全抓落实的制度机制。
展开剩余91%推动高校党的全面领导制度化、党建业务融合机制化、全面从严治党长效化，我市高校在全力打造新时代“红岩先锋”变革型组织中亮点频频：建立健全高校党组织书记培训赋能、赛马比拼、考核评价“三项机制”，激励高校各级党组织书记唯实争先、担当作为；以提升组织力为重点，持续健全完善高校“四位一体”组织体系，形成党对高校全面领导纵向到边、横向到底、有形有效、全覆盖的工作格局，探索在学科组、课题组、创新团队、学生社区、社团组织等设立功能型党组织，将党性教育作为新发展大学生党员的必修课，近8万余名大学生党员坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，成为红色基因的坚定传承者、红色故事的精彩讲述者、红色精神的生动诠释者、红色文化的忠实传播者，受到《光明日报》等多家主流媒体报道；创新实施高校领导班子运行评估和群众口碑评价，构建以“六力一度”为主要内容的指标体系，开展以“五色图”为呈现方式的季度评估画像，实现对班子情况动态、立体、全面、及时掌握，市管高校班子运行更加顺畅，战斗力得到持续加强……
一年来，我市积极打造具有重庆辨识度的高校党建工作品牌，在教育部公布的第四批全国党建工作示范高校、标杆院系、样板支部培育创建单位名单中，我市入选单位共计48个，位居西部第一、全国第十，入选总数再创新高，充分展现出激越昂扬的时代风采与奋勇争先的担当作为。
高质量党建引领高质量发展，我市高校将党的领导落实到办学治校全过程各方面，倾力答好“强国建设、高校何为”的时代命题，为培育更多时代新人擎起信仰的火把。
重庆医科大学
澎湃红色动能 加快一流医科大学建设
重庆医科大学莱斯特大学联合学院揭牌仪式
近年来日升策略，在市委、市政府的坚强领导和市委教育工委、市教委的关心指导下，重庆医科大学坚持以高质量党建统领事业高质量发展，坚决履行管党治党、办学治校主体责任，推动学校朝着“双一流”建设目标迈出坚实步伐。
政治领航，切实提升党的统领力。重庆医科大学党委始终“把党的政治建设摆在首位”，深化新时代“红岩先锋”变革型组织建设，注重在把方向、管大局、做决策、抓班子、带队伍、保落实上下功夫。每年召开两次全委会，落实党中央重大决策部署和上级党委工作安排，学校深化教育综合改革深入推进。构建“四个三”评价体系，通过建立“赛马比拼”、“最佳实践分析”和“典型问题案例复盘”机制，营造唯实争先的良好氛围。
组织强基，切实提升党的组织力。构建横向到边、纵向到底的“四位一体”组织体系，推进党支部“标准+示范”建设，着力开展“双创”培育创建，实现基层党组织有形有效全覆盖。不断强化院系党组织的政治把关作用，确保基层党组织科学决策、民主决策。
队伍聚力，切实提升党的战斗力。不断健全校内表彰奖励制度，增强师生党员获得感和荣誉感。坚持干部“选、育、管、用”全链条发力、全周期锻造，结合政治标准、实绩导向和激励机制，打造政治素质好、战斗力强、执行高效、担当作为的干部队伍。在学生社区、科研团队持续探索搭建党员日常发挥作用的有效平台，推行红岩先锋党员示范岗、党员到学生社区报到等做法，充分发挥党员的先锋模范作用。学校3支队伍凝心聚力干劲足、攻坚克难挑重担，形成“人尽其才、人人皆可成才”的生动局面。
党建引领下的重医，迸发出前所未有的创新活力，彰显出医学强校的硬核实力。2024年，学校新增医学技术博士专业授权点，微生物学进入ESI全球排名前1%，入围学科数达11个，临床医学进入ESI全球排名前0.84‰；获批国家自然科学基金181项，在市属高校中居首；新增国家级人才20人，入选国家杰出/优秀青年医师5人，新增全国教育系统先进集体1个。重庆医科大学莱斯特大学联合学院获批成立，成为中西部唯一以医学为主并开设临床医学专业的中外合作办学机构。
重庆交通大学
打造党建“三维驱动”体系 助推事业高质量发展
重庆交通大学“两路”精神育人园开园现场
去年12月20日，“两路”精神育人园正式开园。该园是学校思政课实践的教学基地、干部师生教育培训的重要场所、社会各界学习调研“两路”精神的重要阵地，力争打造成为具有全国影响力的“两路”精神育人文化名片。
这是学校党委发挥党建引领作用，强化阵地建设，促进思政实践育人的一个生动实践。
坚持“全新亲实”理念，重庆交通大学党委构建“双融双促”发展新格局，推动各方面工作取得显著成效，助力成长型有特色高水平大学建设迈上新台阶。
围绕精神铸魂强根基，打造红岩先锋矩阵，学校党委传承弘扬“红岩”“两路”和“铺路石”精神，构建“1+N”基层党建创新体系：打造新时代“红岩先锋”变革型组织，实施“一学院一品牌、一支部一特色”工程。打造“红路驿站”等6大特色品牌，形成“党建联盟”协同发展模式。《小桥大爱——茅以升公益桥创业项目》获2018年“创青春”全国大学生创业大赛决赛银奖，“沙漠土壤化”科技团队荣获2024年“感动重庆”特别奖，团队负责人获得2021年全国十大“最美科技工作者”称号。黄大年式教师团队、长江学者等6个高层次人才团队均建立党支部战斗堡垒。
围绕双创引领树标杆，彰显党建示范效应，学校党委构建“学—示—用”联动机制：以“学”筑基强化理论武装，以“示”赋能创建示范，以“用”促效推动成果转化。培育创建全国党建“双创”建设单位6个、市级9个，形成阶梯式培育矩阵。近两年立项国家级科研基金项目119项，实现千万级国家重点研发项目“零的突破”。
学校党委还创新“干部画像”：通过“政治画像”把牢忠诚坐标，打造“两路”精神培训体系；通过“能力画像”构建“揭榜挂帅”实战平台，选派干部参与川藏铁路等国家重大工程；通过“廉洁画像”打造“崇德路”廉政教育长廊，建立重点领域“红黄蓝”三级预警机制。推动学校干部“谋新、谋高、谋长远、谋关键”，主动“担重、担难、担险、担苦”，争当“四谋四担”好干部。
重庆文理学院日升策略
凝心铸魂下好“一盘棋” 绘应用型工业大学建设新华章
重庆文理学院“百队博士进百企”行动计划启动大会
将红色基因融入育人血脉，用数智科技赋能人才培养，学校数学与人工智能学院党委在培养“政治坚定、专业精湛、勇于创新”的时代新人的道路上稳步前行，走出一条特色鲜明的高质量发展之路。
学校化学与环境工程学院党委将思想政治工作贯穿于教育教学的全过程，形成“六强化六促进”“三严四强七度”“12555学生社区治理”等工作品牌，激励教师争做“四有”好老师，筑牢了立德树人、铸魂育人的“大根基”……
高质量党建引领教育高质量发展的生动实践，在重庆文理学院还有很多。
围绕深化管党治党，学校党委以组织重构放权、强化考核赋能、学习教育培元，通过在15个二级学院设置分党委、配强纪委书记，修订完善议事规则，进一步压实主体责任；实施职能部门星级目标考核、处级干部年度考核、教师课堂教学考核，激发干事创业的动能；抓好理论学习、问题查摆、见行见效，促进学纪知纪明纪守纪。
围绕人才培养创新，学校党委深入实施“思政课程、课程思政、实践思政、环境思政、网络思政、社区思政、一体思政”七大工程；按照“版+级”的思路，重构2025版人才培养方案，绘制应用型工业大学建设人才培养全景图；打造智慧供应链现代产业学院，组建多元人才培养实验班近40个，推动学校高水平新工科建设高校终期验收获评优秀。
围绕服务发展大局，学校党委以重庆市“33618”现代制造业集群体系建设需求为牵引优化二级学院设置，新设立汽车工程、电气工程等2个学院；全面推进学科专业一体化建设，新增电子信息等7个硕士学位点，做精材料科学、化学、工程学等3个ESI全球排名前1%的学科；创新开展“百队博士进百企”行动计划，全面推动校地企深度协同，构建一个团队聚焦一个领域、一名教师专注一个企业的产教融合新格局。
立足永川、面向成渝、服务全国、融入全球，重庆文理学院党委加强党建引领，持续下好党建与业务融合“一盘棋”，扎实推进7大体制机制、27项改革事项落实落细，加快应用型工业大学建设步伐，努力为教育强市建设贡献文理力量。
重庆幼儿师范高等专科学校
承红色基因 强党性修养 育时代新人
重庆幼儿师专第三届“四创”行动成果展演大会
重庆幼儿师范高等专科学校被誉为“下川东革命摇篮”。学校党委始终将红色基因融入血脉，以红色文化铸魂育人为主线，创新党建工作体系，续写教育报国新篇章。
立足党性教育，学校构建“三位一体”党员政治淬炼体系。依托“集体政治生日”重温入党初心，组织“集体党性教育”强化党员身份认同；设立“党员先锋岗”“党员责任区”，激励党员师生立足岗位争当表率；开展新时代“红岩先锋”变革型组织试点，推动基层党组织效能跃升，锻造党建统领事业发展“红色引擎”。
聚焦阵地赋能，深挖校史红色资源，打造“场馆—基地—课堂”育人矩阵。学校校史展览馆、红色思政馆以实物、场景复原重现革命先辈奋斗历程；立足重庆市首批“大思政课”实践教学基地——“四川省立第四师范学校革命活动教育基地”将红色教育融入师生入学入职第一课、党员发展必修课、主题党日特色课；运用数字化技术，打造沉浸式红色课堂，线上线下年均接待校内外学习团体超3万人次。
着力品牌领航，学校创新实施“四创”行动，推动红色文化深度融入育人全过程，即创编红色故事、创作艺术作品、创讲经典文献、创演舞台剧目，形成“党建+艺术”特色品牌。大型艺术思政课《他一直都在》连续3天登陆国家级教育电视台，观看量突破600万人次；《飘扬的旗帜》等3部作品入选教育部思政精品档案；《守望》等20余部艺术作品获国家级媒体报道十余次。学校党建育人走出新路子，被市教育工委推选为特色案例。
借力融合共建，积极探索融合发展模式，构建协同育人新格局。在课程建设上，学校成立红色文化研究中心，将红色文化融入学生课程；组织开发《日月同行 征途灿烂》大型思政课，面向社会公开演出；在社会实践中，学校组建多个“红色文化宣讲团”开展服务，年均服务群众1.5万人次；在科学研究中，学校成立高职院校教师发展组织建设科研团队，立项“强化组织效能优势，构建多维育人体系”组织育人项目，探索组织引领、组织育人、组织服务新思路。
重庆幼儿师专党委书记马文华表示：“学校将紧紧围绕立德树人根本任务，强化红色资源在党建和思政教育中的活化与利用，促进红色文化育人提质增效，让红岩思政开花结果，让红色血脉延续不断，让红色基因代代相传。”
重庆城市职业学院
党建统领 筑牢高质量发展“四梁八柱”
重庆城市职业学院“七一”表彰大会
在全国党建工作样板支部、国家职业教育教师创新团队、国家级技能大师工作室、教育部新时代职业学校名师（名匠）、世界（全国）职业院校技能大赛金奖、“一带一路”国际技能大赛金牌、重庆市社会科学优秀成果奖特等奖等方面实现零的突破，从重庆市高水平高职学校“培育单位”提档为“立项建设单位”，入选中国西部地区“人才培养、服务贡献、产教融合”卓越高职50强三大榜单……
近年来，重庆城市职业学院各项事业整体跃升势头强劲，背后有何成功密码？学校党委坚持党建统领，统筹实施“‘双高’牵引”“铸魂育人”“红岩先锋”行动计划，开创“一融双高”新局面。
坚持“双高”牵引，学校党委先后实施“双高攻坚”“双高提质”“双高跃升”主题年行动。“双高”建设高分收盘，分别取得国家级、市级标志性成果223个、626个，位居全市“双高计划”赛马比拼榜单前列。以“优”等次通过重庆市“双高计划”中期、终期绩效评价，在中期成为全市唯一从市级高水平高职学校培育单位提档为立项建设单位的高职学校。
深化铸魂育人，学校党委全面贯彻党的教育方针，深化五育融合，构建“五有城职人”育人体系。全面推进“大思政课”建设，健全“课堂主导、文化浸润、平台赋能、示范引导”的立德树人机制，贯通协同培育时代新人。近3年，学生获各级各类技能大赛奖900余项，其中，世界（全国）职业院校技能大赛金奖（一等奖）6项，重庆市职业院校技能大赛一等奖63项，学校入选重庆市职业教育教学改革先进单位，连续3年获评全市普通高校就业创业工作成绩突出集体。
培树红岩先锋，学校党委深入开展新时代“红岩先锋”变革型组织校域实践，推进新时代高校“双创”活动，实施党总支领题带动、党支部领航攻坚和党员领雁示范“三领”行动，打造学习型组织、建设开放型组织、激活创新型组织、建设服务型组织、彰显效能型组织。校党委获评全市教育系统先进基层党组织，入选全国党建工作样板支部2个、市级3个，全国高校“双带头人”教师党支部书记“强国行”专项行动团队1个、市级2个，市级“双带头人”教师党支部书记工作室1个。
来源丨重庆日报日升策略
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